ARBETSMILJÖPOLICY


Mål

Det övergripande målet för Växjö Islamiska Skola är att skapa en effektiv verksamhet där personalen trivs och utvecklas. En god arbetsmiljö ska bidra till att personalen mår bra både fysiskt och psykiskt samt att risker och olyckor förebyggs.


Syfte

Skolans verksamhet ska bedrivas i enlighet med arbetsmiljölagstiftningen och våra interna riktlinjer. Planeringen av arbetsmiljöarbetet ska utgå från verksamhetens nuvarande förutsättningar samt ta hänsyn till framtida förändringar.

Det systematiska arbetsmiljöarbetet är en del av skolans årshjul och följs upp kontinuerligt.

Vi ska ta tillvara personalens kunskaper och erfarenheter. Genom att utveckla kompetens och öka medvetenheten kring arbetsmiljöfrågor kan vi förbättra både arbetsmiljön och verksamhetens kvalitet.


Delaktighet

Vi eftersträvar att all personal ska känna gemenskap och delaktighet i arbetet. Alla medarbetare ska aktivt bidra till arbetsmiljöarbetet genom att uppmärksamma och rapportera risker eller brister till skolledningen.


Arbetsmiljö

Arbetsmiljön ska vara anpassad efter de personer som arbetar på skolan samt efter verksamhetens behov.

Lokaler, inredning och arbetsutrustning ska i möjligaste mån vara anpassade för den verksamhet som bedrivs och bidra till en trygg och säker arbetsmiljö.


Ledningens ansvar

Skolledningen ansvarar för att arbetsmiljöarbetet planeras, genomförs och följs upp i enlighet med gällande lagstiftning och skolans riktlinjer.